Tavola rotonda: "Cambiamenti e prospettive del mercato del lavoro in Ticino"

Continuano gli appuntamenti, organizzati dai laureati per i laureati, che il prossimo 30 novembre potranno assistere ad una tavola rotonda in cui saranno ospiti: Andrea Abbatelli, Direttore Risorse Umane e Servizi di Ginsana;  Rico Maggi, Professore e Decano Facoltà di Scienze economiche dell’USI;  Vincenzo Martino, Senior Vice President - Group HR Head di BSI;  Andrea Trombin Valente, Responsabile Risorse Umane dell’EOC di Locarno.

Giancarlo Dillena, Direttore del Corriere del Ticino, modererà la discussione. L’evento è stato organizzato da HR Ticino - associazione di professionisti d’azienda che operano nel campo della gestione delle risorse umane - insieme al Servizio Alumni dell’USI e all’Associazione Usi Alumni. L’UAA è stata fondata nel 2010 con l’obiettivo di offrire nuove prospettive su temi diversi per un continuo sviluppo personale e professionale dei laureati dell’Università della Svizzera italiana.

“Questa tavola rotonda sarà un vero e proprio momento interattivo e di coinvolgimento per i laureati dell’USI, e i loro ospiti, che permetterà ai partecipanti di indagare le dinamiche prevalenti nel mercato del lavoro in un momento delicato come quello attuale” affermano Ryan Vannin Presidente dell’Associazione insieme a Patrick Garbini ed Elisa Ranieri Vice Presidenti in carica. “Un anno fa, in un precedente evento, un nostro guest speaker riferendosi alle attività per gli alumni affermò: Have a vision, grasp the opportunity and do not rush (Abbiate una visione, afferrate l’occasione e non fate le cose di corsa). Ed è con questo monito che il Servizio Alumni dell’USI, insieme all’Associazione UAA, si sono mossi, come facilitatori di scambio di conoscenza e networking per i laureati delle nostre 4 facoltà” dice Elena Lidonnici responsabile coordinatrice degli alumni per l’USI che aggiunge “e per questo motivo siamo onorati della collaborazione con HR Ticino che ha ciclicamente riscosso successo nelle sue iniziative e attualmente coinvolge un numero di aziende di primaria importanza che operano con successo dentro e fuori il territorio nazionale”.

Da giugno 2011, come associazione no profit, l’UAA è socio onorifico di HR Ticino a suggellare una collaborazione volta a promuovere gli eventi del ciclo “Refresh your Career” a cui appartiene anche questa tavola rotonda. L’evento si terrà alle ore 18.00 nell’aula A11 nel palazzo rosso del Campus di Lugano e seguirà un aperitivo offerto da HR Ticino. L’iscrizione è obbligatoria scrivendo a: [email protected].

Il comitato costituente di UAA è composto da: Ryan Vannin-Plastical (presidente), Patrick Garbini-Purest (vicepresidente), Elisa Ranieri-Ginsana (vicepresidente), Filippo Taiana-OrionEDP (segretario), Marco Farè-USI (cassiere), Elena Lidonnici-USI(responsabile coordinatrice Servizio Alumni), Achille Esposito-Credit Suisse (membro), Alexander Harbaugh-Adeya (membro), Andrea Ronchi-Ecoway (membro), Lara Scaramuzza-Ernst &Young (membro). Il Presidente onorario dell’Associazione è il Presidente dell’USI Piero Martinoli. Dal 2000 – anno in cui  hanno ottenuto la licenza i primi laureati – ad oggi, l’Usi annovera oltre 3700 alumni, di cui il 95% ha intrapreso una carriera nell’ambito di studio scelto, anche in seno ad importanti imprese internazionali.

HR Ticino è nata nel 1973 allo scopo di valorizzare il ruolo degli specialisti delle risorse umane, sviluppare le competenze professionali e l’evoluzione nella gestione del personale. Gli interessi di questa associazione sono rivolti ad un modello associativo  che proponga e crei momenti di incontro formali ed informali e promuova, coordini e organizzi corsi professionali al fine di allargare le esperienze provenienti dalle aziende, quali spunti per l’approfondimento ed il confronto tra soci.
Sito: www.hr-ticino.ch.